som stödjer vår verksamhet
För Embracer Group handlar hållbarhet om att skapa långsiktigt värde för intressenter och att agera i linje med bolagets värderingar. Med vår närvaro på mer än 40 marknader över hela världen skapas både möjligheter och utmaningar för vår verksamhet. Vi delar en gemensam tro på att agera långsiktigt och att omfamna olikheter.
Vårt hållbarhetsarbete bidrar till bättre riskhantering, affärsutveckling, att vi fokuserar på de frågor som är viktigast för oss. Embracer Groups hållbarhetsarbete utgår från vår verksamhet och affärsmodell, och fokuserar på de områden där vi har möjlighet att göra störst nytta.
I vårt decentraliserade arbetssätt har vi utvecklat en ambassadörsgrupp som ett sätt att engagera hela organisationen i ramverket Smarter Business. Genom att ha hållbarhetsambassadörer i varje operativ grupp som delar med sig av insikter och värdefull kunskap ser vi till att alla har kännedom om och använder ramverket i hela organisationen. Embracer arrangerar regelbundet möten med ambassadörerna, vilket ger oss möjlighet att förankra initiativ och idéer med medarbetare i hela koncernen. För närvarande består gruppen av 50 medlemmar och det finns bland dem representation från samtliga operativa grupper.
AmbassadörsgruppenEmbracer Group är en global koncern med kreativa, entreprenörsledda verksamheter inom PC-, konsol- och mobilspel samt andra relaterade medier. Koncernen har en omfattande spelportfölj med över 450 ägda eller kontrollerade varumärken.
Embracer Group har huvudkontor i Karlstad och global närvaro genom sina operativa koncerner: THQ Nordic, PLAION, Coffee Stain, Amplifier Game Invest, DECA Games, Dark Horse, Freemode och Crystal Dynamics – Eidos. Koncernen omfattar 75 interna studios och engagerar över 7 500 talanger i närmare 30 länder.